Neues Management-Team für mehr Schlagkraft - Wilken schafft auch personell Basis für weiteres Wachstum

 „Mit der Einführung einer neuen Führungsebene verteilen wir nun die Verantwortung auf mehr Schultern als bisher und gewinnen so deutlich an Schlagkraft“, fasst Folkert Wilken die Gründe für die neue Struktur zusammen. „Zudem haben wir die Entscheidungswege verkürzt und die Verantwortungsbereiche branchen- und zielgruppenbezogen zusammengefasst. Damit arbeiten Produktmanagement, Beratung und Service künftig im Sinne der Kunden noch enger zusammen. Auch die Entwicklung kann auf diesem Wege sehr viel fokussierter vorangetrieben werden, da die Anforderungen des Marktes über die Geschäftsbereiche gebündelt an die Entwicklung weitergegeben werden“, so Folkert Wilken weiter. Neben der Entwicklung bleibt Folkert Wilken für Personal und Qualitätssicherung verantwortlich. Unterstützt wird er von Stefan Söchtig (als weiteres Mitglied der Geschäftsleitung und Geschäftsfeldentwicklung Prozessmanagement) und einem Stab, der aus Dr. Harald Varel (Strategie), Tobias Heimpel (Marketing) und Jutta Kutsche (Verwaltung/Casino) besteht. Neben der Neustrukturierung in der Wilken GmbH wurde die Wilken Unternehmensgruppe durch Übernahmen und neue Tochtergesellschaften ausgebaut. So wird in den nächsten Wochen die neue Tochter Wilken Prozessmanagement GmbH ihre Geschäfte aufnehmen, die von Stefan Söchtig und Peter Schulte-Rentrop, Geschäftsführer von Wilken Neutrasoft, geleitet werden wird. Neu hinzugekommen ist bereits 2011 die Wilken Informationsmanagement GmbH – ehemals Kendox GmbH – die von Thomas Gottstein geführt wird. Keine Veränderungen gibt es bei den bestehenden Tochterunternehmen Wilken Entire AG, Wilken Neutrasoft GmbH, Wilken Rechenzentrum GmbH und Wilken AG Schweiz.