Erfolgreich bewerben: Internationale Fachkräfte erhalten Einblick in deutschen Bewerbungsdschungel

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Kommentar

Beschreibung: Internationale Fachkräfte mit Referent beim Bewerbungsworkshop

Fotograf: IHK Ulm

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Für Menschen mit ausländischen Wurzeln auf Jobsuche sind sie eine Wissenschaft für sich, mit unzähligen Fallstricken und Details, die unbekannt und schwer zu verstehen sind. Um sich in Deutschland erfolgreich bewerben zu können, sind Tipps und Tricks für die hier geltenden Regeln und Gepflogenheiten unerlässlich. Hierfür hat das Welcome Center Ulm/Oberschwaben auch in diesem Jahr wieder einen Bewerbungsworkshop für internationale Fachkräfte angeboten. Ziel der 2-tägigen Veranstaltung war es, die Teilnehmerinnen und Teilnehmer mit dem in Deutschland üblichen Bewerbungssystem vertraut zu machen, Ihnen die Tipps und Tricks aufzuzeigen, die es zu beachten gilt und damit ihre Chancen im Bewerbungsverfahren zu erhöhen Fünf Menschen aus fünf unterschiedlichen Nationen nahmen am Workshop, der am 18. und 19. Februar in den Räumen der IHK in Ulm stattfand, teil. Im ersten Schritt eigneten sie sich „das kleine Einmaleins der Bewerbung“ in der Theorie an, um das Erlernte im nächsten Schritt direkt in ihren eigenen Unterlagen praktisch umzusetzen. Vom Chemieingenieur aus Argentinien oder Italien über Akademikerinnen aus Ungarn und Rumänien bis hin zur Lehrkraft aus Japan waren unterschiedlichste Bildungs- und Erfahrungswerte vertreten. Der Referent Jürgen Brötz gestaltete die Veranstaltung mit dem Titel „erfolgreich bewerben“ interessant, praxisnah und gewinnbringend für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Schwerpunkte waren die schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf als Grundlage und “Türöffner”. Zum Vorstellungsgespräch wurde Grundlagenwissen vermittelt. Das Welcome Center Ulm/Oberschwaben ist seit dem Jahr 2014 bei der IHK Ulm angesiedelt und wird anteilig durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau Baden-Württemberg und die IHK Ulm finanziert. Aufgabe des Welcome Centers ist die Beratung von Unternehmen, internationalen Fachkräften und internationalen Studierenden. Es nimmt dabei eine Lotsenfunktion ein und bietet regelmäßig Veranstaltungen und Seminare an, ist in Netzwerken aktiv und leistet einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des Fachkräftebedarfs in der Region.